组织与团队协作
组织用于成员、资源范围、权限与安全策略管理，不等于代理商身份。
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- 本文按 LINK42 当前页面与权限流程编写。功能开关、角色、额度或上游状态可能影响入口；没有授权的操作不能通过更改 URL 或模型名称绕过。
创建组织、邀请与成员角色
在组织页面选择自己的组织上下文。拥有管理权限时创建/邀请成员；接收邀请后核对组织与角色，再进入资源视图。
| 功能 / 字段 | 操作与用途 | 验证与边界 |
|---|---|---|
| 组织身份 | 检查当前选择的组织与个人空间 | 切换上下文不能读取不属于自己的组织。 |
| 成员邀请 | 填写正确收件人并选择最小角色 | 邀请成功不等于对方已接受；查看状态与有效期。 |
| 角色 / 模型范围 | 按岗位授予需要的权限 | 组织模型限制进一步约束成员 API Key，不会因 Key 允许全部而绕过。 |
| 移除成员 | 先评估资源和进行中任务影响 | 操作需授权；不要把成员移除当作删除全部历史账单。 |
组织安全与审计
组织管理员可按实际功能设置 IP、第二因素、模型组与企业登录策略。保存前核对成员还能登录或完成工作，避免错误策略锁住团队。
| 功能 / 字段 | 操作与用途 | 验证与边界 |
|---|---|---|
| IP / MFA | 按组织的真实出口与设备配置 | 更严格组织策略会影响成员会话/Key。 |
| SSO / SCIM | 仅在站点支持且配置有效时使用 | 企业身份生命周期需实际联调，不凭表单保存宣称已接通。 |
| 审计记录 | 按操作人、时间和事件排查 | 只读取授权组织；截图和导出必须脱敏。 |